Selon une étude McKinsey de 2025, plus de 78 % des dirigeants français estiment que le développement des compétences managériales est le levier numéro un pour améliorer la performance de leurs équipes. Pourtant, seulement 32 % des managers se sentent pleinement légitimes dans leur rôle, notamment face aux enjeux digitaux et à l’intelligence artificielle. Chez Wendallutroi, nous accompagnons les entreprises à transformer cette réalité en opportunité. Notre catalogue formations management est conçu pour affirmer le rôle de manager, tout en mobilisant votre budget formation entreprise (OPCO, Plan de Développement des Compétences, FNE-Formation, AIF) pour des parcours certifiants et éligibles.
Le management évolue. Les attentes des collaborateurs aussi. Les managers sont désormais attendu·es sur trois piliers : l’exemplarité, l’agilité et la capacité à piloter des projets digitaux. Sans ces compétences, les entreprises perdent en productivité, en engagement et en compétitivité. Mais où trouver des formations accessibles, immédiatement opérationnelles et financées ?
Notre réponse : un catalogue formations management clé en main, aligné sur les réalités opérationnelles de vos équipes. Avec Wendallutroi, vos managers ne se contentent pas d’apprendre. Ils valident leur rôle et transforment leur posture.
En 2025, les entreprises font face à une triple pression :
Face à ces défis, les managers doivent combiner leadership traditionnel et maîtrise des outils digitaux. Pourtant, 45 % des entreprises avouent ne pas avoir de plan clair pour former leurs managers à l’IA ou aux méthodologies agiles, d’après l’enquête Atlas 2025.
C’est là que notre catalogue formations management prend tout son sens. Nous proposons des parcours hybrides, mêlant soft skills (leadership, communication, gestion des conflits) et hard skills (gestion de projet digital, analyse de données, utilisation des outils IA). Objectif ? Donner à vos managers les clés pour affirmer leur rôle, tout en les rendant autonomes sur les leviers digitaux et IA.
À retenir : Un manager formé à l’IA et au leadership digital génère 2,3 fois plus d’engagement dans ses équipes (source : étude Gallup 2025 adaptée au marché français).
Notre catalogue est structuré autour de quatre axes principaux, conçus pour couvrir l’ensemble des besoins des managers en 2025. Chaque parcours est éligible à vos financements OPCO (via le Plan de Développement des Compétences) ou aux dispositifs FNE-Formation et AIF.
Les managers doivent incarner une vision claire et inspirante. Nos formations en leadership stratégique s’adressent aux cadres et futurs leaders souhaitant consolider leur légitimité et leur impact.
Au programme :
Un exemple concret ? Une de nos entreprises clientes, spécialisée dans la logistique, a formé 12 managers via notre parcours « Leadership 4.0 ». Résultat : une réduction de 35 % des tensions internes et une amélioration de 22 % de la productivité en 6 mois.
À retenir : Les formations certifiantes en leadership peuvent couvrir jusqu’à 80 % de leur coût via votre OPCO Atlas ou Opcommerce, selon votre branche.
L’IA n’est plus une option : c’est un catalyseur de performance. Nos formations en stratégie digitale et IA transforment vos managers en acteurs clés de la transformation numérique.
Nous proposons deux niveaux :
Niveau découverte : initiation aux fondamentaux de l’IA générative (ChatGPT, Gemini, Adobe Firefly) et à leur intégration dans les processus métiers.
Niveau avancé : certification « Manager en Intelligence Artificielle », avec modules sur l’analyse prédictive, l’automatisation des workflows et le pilotage de projets data. Ce parcours est idéal pour les managers amenés à manager des équipes tech ou data-driven.
Un détail qui change tout : nos formations incluent des cas d’usage métiers co-construits avec vos équipes. Par exemple, un manager retail a appris à utiliser l’IA pour optimiser les stocks en temps réel, réduisant les ruptures de 18 %. Ces cas sont ensuite réutilisables en interne, maximisant le ROI formation.
Pour en savoir plus sur ce parcours, découvrez notre formation phare :
Dans un monde où le marketing, la data et le e-commerce sont de plus en plus interdépendants, les managers doivent penser transversal. Notre catalogue inclut une formation dédiée à ce trio gagnant.
Ce parcours couvre :
Une entreprise du secteur alimentaire a formé 8 responsables marketing via cette formation. En 4 mois, ils ont lancé une campagne cross-canal générant 1,2 M€ de CA supplémentaire, tout en réduisant de 25 % le taux de churn.
À retenir : Les formations en marketing digital et data sont 100 % éligibles au budget OPCO Afdas ou Uniformation, selon votre secteur.
Pour explorer cette voie, consultez :
Formations IA Marketing & Data de Wendallutroi
Les projets digitaux et data sont au cœur de la croissance. Nos formations en management de projet digital préparent vos managers à conduire des transformations complexes, avec des méthodes agiles et une maîtrise des outils IA.
Contenu clé :
Un cas marquant : une société de services B2B a formé 5 chefs de projet via ce parcours. Résultat ? Une réduction de 40 % des délais de livraison et une augmentation de 20 % de la satisfaction client.
Tous nos parcours sont conçus pour être modulaires et personnalisables. Cependant, leur efficacité dépend de votre contexte. Voici comment les comparer selon vos besoins.
Choisissez le parcours « Leadership 4.0 ». Ce format est idéal pour :
Points forts :
Optez pour « Manager en stratégie et développement de projet digital ». Ce parcours est parfait si :
Points forts :
Pour une immersion rapide, combinez cette formation avec :
Maîtriser ChatGPT, Gemini & Adobe Firefly en 21h avec Wendallutroi
Le parcours « Manager marketing, data et commerce électronique » est taillé pour :
Points forts :
Choisissez « Manager de projet digital et big data » si :
Points forts :
En 2025, 67 % des entreprises françaises ignorent comment mobiliser leur budget formation entreprise efficacement, selon l’INSEE. Pourtant, les dispositifs existent et sont accessibles sans avance de frais pour la plupart des secteurs. Voici comment financer vos parcours management avec Wendallutroi.
Chaque branche professionnelle a son OPCO (Opérateur de Compétences). Voici les principaux, avec les spécialités qui nous intéressent :
Comment procéder ?
Wendallutroi propose des formations 100 % éligibles aux financements OPCO, car :
Exemple de prise en charge (2025) pour une formation de 21h :
| Acteur | % pris en charge | Montant résiduel (exemple 2 500 €) |
|---|---|---|
| OPCO Atlas | 80 % | 500 € |
| OPCO Opcommerce | 60 % | 1 000 € |
| FNE-Formation (si éligible) | 100 % | 0 € |
À retenir : Même si votre OPCO ne couvre pas 100 %, les formations Wendallutroi restent coût maîtrisé car nos tarifs sont conçus pour être accessibles, avec des options de paiement échelonné.
Pour maximiser vos chances d’obtenir un financement, suivez ces étapes :